Kesäy­rit­tä­jyys 10 vuot­ta – oiva tilai­suus tes­ta­ta yrit­tä­mis­tä

Oulus­sa toi­mii nuo­ril­le suun­nat­tu Kesäy­rit­tä­jä-ohjel­ma, jos­sa on juu­ri alka­mas­sa 10-vuo­tis­juh­la­ke­sä. 17–29-vuotiaille nuo­ril­le suun­nat­tu yrit­tä­jyys­oh­jel­ma tar­jo­aa vaih­toeh­don perin­tei­sel­le kesä­työl­le.

KUVA: Roo­sa Kan­ga­sa­lus­ta

Yrit­tä­jä­nä voi itse päät­tää, mitä halu­aa teh­dä työk­seen – lii­kei­deal­le vain mie­li­ku­vi­tus on raja­na. Ide­aa voi tes­ta­ta kesän ajan tai läh­teä kas­vat­ta­maan sitä täy­si­päi­väi­sek­si työk­si. Kesäy­rit­tä­jyys on myös tapa kokeil­la, onko yrit­tä­jyys yli­pää­tään itsel­le sopi­va ura.

Kesäy­rit­tä­jien ei tar­vit­se tie­tää yrit­tä­jyy­des­tä mitään etu­kä­teen, sil­lä ohjel­ma tar­jo­aa jokai­sel­le oman kesäy­rit­tä­jä­men­to­rin. Busi­nes­sOu­lus­sa kesä­työn­te­ki­jöi­nä toi­mi­vat men­to­rit ovat apu­na ja tuke­na yri­tyk­seen ja yrit­tä­jyy­teen liit­ty­vis­sä asiois­sa. Alkuin­ves­toin­tei­hin on myös mah­dol­lis­ta hakea tukea Oulun kau­pun­gil­ta ja Oulun seu­dun Nuo­ri­so Lea­de­ril­tä.

Ohjel­ma alkaa tou­ko­kuus­sa spar­raus­vii­koil­la. Tule­van kesän yrit­tä­jil­tä on jäl­leen saa­ta­vil­la kurs­se­ja, pal­ve­lu­ja, tai­det­ta ja eri­lai­sia tuot­tei­ta ruo­as­ta vaat­tei­siin.

Bam­bi­ni sai alkun­sa kesäy­rit­tä­jyy­des­tä

Lot­ta Sipi­län yri­tys Bam­bi­ni tar­jo­aa las­ten­hoi­to­pal­ve­lu­ja per­heil­le, jois­sa on alle 3‑vuotiaita lap­sia. Olo­suh­teet yri­tyk­sen perus­ta­mi­sel­le kesäl­lä 2020 oli­vat otol­li­set.
”Koro­nan vuok­si lap­sia jäi pois päi­vä­ko­dis­ta. Van­hem­mat huo­ma­si­vat, ettei etä­työn ja las­ten­hoi­don yhdis­tä­mi­nen koto­na onnis­tu­nut­kaan. Las­ten­hoi­to­pal­ve­lul­le oli kysyn­tää ja pää­tin kokeil­la sii­piä­ni Kesäy­rit­tä­jä-ohjel­mas­sa. Hain Y‑tunnuksen toi­mi­ni­mel­le ja myö­hem­min rekis­te­röin nimek­si Bam­bi­ni.”

Kipi­nä alal­le syt­tyi, kun Sipi­lä teki lukio­vuo­si­na las­ten­hoi­to­keik­ko­ja per­heis­sä ja kesä­töi­tä päi­vä­ko­deis­sa. Jat­ko-opin­not hän aloit­ti kui­ten­kin kau­pal­li­sel­la alal­la. Sipi­lä opis­ke­lee tra­de­no­mik­si Oamk:ssa ja pyö­rit­tää yri­tys­toi­min­taa opin­to­jen rin­nal­la.

”Olen tykän­nyt yrit­tä­jyy­des­tä tosi pal­jon, eten­kin sii­tä vapau­des­ta, jon­ka muut­kin yrit­tä­jät usein nos­ta­vat esil­le. Voin päät­tää työ­ajois­ta ja asiak­kais­ta­ni itse. Saan vali­ta asiak­kaik­se­ni per­hei­tä, jois­sa kemiat van­hem­pien kans­sa koh­taa­vat. On tär­ke­ää, että hoi­ta­jan ja per­heen välil­lä on täy­del­li­nen luot­ta­mus.”

Pus­ka­ra­dio toi­mii

Lot­ta Sipi­lä löy­si somen avul­la per­hei­tä, jois­sa oli pie­ni vau­va, ja lähet­ti heil­le säh­kö­pos­tia las­ten­hoi­to­pal­ve­lus­taan. Lisäk­si hän teki pie­ni­muo­toi­ses­ti some­mark­ki­noin­tia. Vas­tauk­sia ker­tyi ja asia­kas­kun­ta muo­dos­tui nopeas­ti.

”Muu­ta­ma on varan­nut hoi­ta­jan jo ennen vau­van syn­ty­mää”, Sipi­lä muis­te­lee.

Yhden opis­ke­lu­vuo­den Sipi­lä viet­ti Hel­sin­gis­sä ja jat­koi siel­lä­kin yri­tys­toi­min­taa.

”Sana pal­ve­lus­ta­ni kii­ri pää­kau­pun­ki­seu­dul­la per­heel­tä toi­sel­le ja sain pal­jon yhtey­den­ot­to­ja. Huo­ma­sin, että monel­ta per­heel­tä puut­tui tuki­ver­kos­to. Omas­ta kalen­te­ris­ta­ni ei enää löy­ty­nyt aikaa kai­kil­le tar­vit­si­joil­le. Pää­tin pal­ka­ta rin­nal­le­ni toi­sen hen­ki­lön kevy­ty­rit­tä­jä­nä. Nyt tilan­ne on se, että minul­la on seit­se­män kevy­ty­rit­tä­jää Hel­sin­gis­sä ja yksi Oulus­sa itse­ni lisäk­si.”

Mat­kan var­rel­la oppii

Yrit­tä­jyy­den alku­met­reil­lä Sipi­lä on koh­dan­nut myös haas­tei­ta.

”Työn hin­noit­te­lu on ollut vai­ke­aa, mut­ta vähi­tel­len olen kehit­ty­nyt sii­nä­kin. Alus­sa ei tar­vit­se osa­ta kaik­kea itse. Apua ja tukea on saa­ta­vil­la. Kesäy­rit­tä­jä­men­to­rin neu­vot tuli­vat tar­pee­seen, var­sin­kin kun lähi­pii­ris­sä­ni ei ollut alan yrit­tä­jää kenen puo­leen kään­tyä.”

Sipi­lä hoi­taa myös yri­tyk­sen­sä kir­jan­pi­don itse.

”Se on iso sääs­tö eikä hom­ma ole vai­ke­aa. Vero­toi­mis­tos­ta saa tar­vit­taes­sa apua. Kun lii­ke­vaih­to täs­tä kas­vaa, har­kit­sen osa­keyh­tiön perus­ta­mis­ta. Toi­mi­ni­mel­lä on ollut hyvä aloit­taa, kos­ka se on byro­kraat­ti­ses­ti mui­ta kevyem­pi vaih­toeh­to. ”

Yri­tyk­sen net­ti­si­vuil­le