Yli 15 000 työ­tön­tä työn­ha­ki­jaa on nyt kun­tien työl­li­syys­pal­ve­lu­jen pii­ris­sä

Työl­li­syy­den kun­ta­ko­kei­lut käyn­nis­tyi­vät 1.3. Oulun seu­dun kun­ta­ko­kei­lus­sa ovat muka­na Oulun lisäk­si Hai­luo­to, Ii, Kem­pe­le, Limin­ka, Lumi­jo­ki, Muhos ja Tyr­nä­vä. Näi­den kun­tien työl­li­syys­pal­ve­lu­jen pii­riin siir­tyy maa­lis­kuun puo­li­vä­lis­sä TE-toi­mis­tos­ta yli 15 000 työ­tön­tä työn­ha­ki­jaa. Uudet asiak­kaat ohjau­tu­vat kun­ta­ko­kei­lui­hin Oma asioin­ti ‑verk­ko­pal­ve­lus­sa teke­män työn­haun aloi­tuk­sen ja muu­to­sil­moi­tuk­sen yhtey­des­sä. Työt­tö­myys­tur­vaan ei aiheu­du muu­tok­sia.

”Jos työn­ha­ki­ja ei ole var­ma, mis­sä hän­tä työl­li­syy­s­asiois­sa jat­kos­sa pal­vel­laan, hän saa vas­tauk­sen teh­ty­ään käte­vän verk­ko­tes­tin osoit­tees­sa paikannapalvelusi.fi”, vink­kaa kun­ta­ko­kei­lun pro­jek­ti­pääl­lik­kö Mar­jo Pek­ko­nen.

Yhtey­den­ot­toon kan­nat­taa val­mis­tau­tua

Kun­tien työl­li­syys­pal­ve­luis­ta ote­taan kun­ta­ko­kei­luun kuu­lu­viin työn­ha­ki­ja-asiak­kai­siin yhteyt­tä kevään aika­na.

”Yhtey­den­ot­toon kan­nat­ta val­mis­tau­tua etu­kä­teen. Voit poh­tia esi­mer­kik­si, mil­lais­ta tukea tar­vit­set työn­ha­kuun, mil­lais­ta päi­vi­tys­tä tar­vit­set osaa­mi­see­si tai olet­ko kiin­nos­tu­nut yrit­tä­jyy­des­tä”, sanoo Mar­jo Pek­ko­nen.

”Jos työn­ha­ki­ja on aiem­min sopi­nut Poh­jois-Poh­jan­maan TE-toi­mis­ton kans­sa työn­ha­kuun liit­ty­vis­tä tapaa­mi­sis­ta, pal­ve­luis­ta tai teh­tä­vis­tä, tulee ne hoi­taa sovi­tus­ti mää­rä­ai­kaan men­nes­sä, jot­ta työt­tö­myys­tur­vaan ei tule kat­kok­sia”, muis­tut­taa Pek­ko­nen.

Kun­nil­la moni­puo­li­set pal­ve­lut

Kun­tien työl­li­syys­pal­ve­lui­hin kuu­lu­vat tutut työl­lis­ty­mis­tä edis­tä­vät pal­ve­lut, kuten palk­ka­tu­ki, työn­ha­ku- ja ura­val­men­nuk­set, työ­voi­ma­kou­lu­tus, työ­ko­kei­lu ja omaeh­toi­nen opis­ke­lu työt­tö­myy­se­tuu­del­la. Työl­lis­ty­mis­suun­ni­tel­ma tai sitä kor­vaa­va suun­ni­tel­ma laa­di­taan myös koti­kun­nan työl­li­syys­pal­ve­luis­sa.

”Kun­nis­sa voim­me hyö­dyn­tää monia­lais­ta ver­kos­toa ja tar­vit­taes­sa tar­jo­ta työ­voi­ma­pal­ve­lui­den ohel­la myös terveys‑, kun­tou­tus- ja sosi­aa­li­pal­ve­lui­ta”, huo­maut­taa Pek­ko­nen.

Oma­val­men­ta­jat tuke­vat työn­ha­ki­jaa

Jokai­nen työn­ha­ki­ja saa koti­kun­nas­taan oma­val­men­ta­jan, joka aut­taa kai­kis­sa työl­lis­ty­mi­seen liit­ty­vis­sä asiois­sa. Hän kar­toit­taa tilan­teen työn­ha­ki­jan kans­sa, tukee työn­haus­sa ja neu­voo työt­tö­myy­teen liit­ty­vis­sä viran­omai­s­asiois­sa.

Asioin­ti­ka­na­va­na säi­lyy säh­köi­nen Oma asioin­ti ‑pal­ve­lu, jos­sa työn­ha­ki­ja ilmoit­taa tilan­teen­sa muu­tok­sis­ta jat­kos­sa­kin.

”Oma asioin­ti ‑pal­ve­lus­sa voi esi­mer­kik­si tar­kas­tel­la omia tie­to­jaan ja ilmoit­taa työl­lis­ty­mi­seen, opin­toi­hin tai yhteys­tie­toi­hin liit­ty­vis­tä muu­tok­sis­ta”, sel­ven­tää Mar­jo Pek­ko­nen.

Tavoit­tee­na työl­li­syy­sas­teen nos­to

Asia­kas­siir­rot liit­ty­vät 1.3.2021 käyn­nis­ty­nee­seen työl­li­syy­den edis­tä­mi­sen kun­ta­ko­kei­luun. Kokei­lun tavoit­tee­na on nos­taa työl­li­syy­sas­tet­ta Suo­mes­sa sekä edis­tää eri­tyi­ses­ti hei­kom­mas­sa työ­mark­ki­na-ase­mas­sa ole­vien työl­lis­ty­mis­tä. Samal­la pyri­tään hil­lit­se­mään työt­tö­myy­den jul­ki­sel­le talou­del­le aiheut­ta­mia kus­tan­nuk­sia. Kokei­lu kes­tää 30.6.2023 saak­ka.

Lue lisää työl­li­syy­den kun­ta­ko­kei­lus­ta osoit­tees­ta www.oulunseudunkuntakokeilu.fi